La falta de cuidado en la imagen externa puede ocasionar graves pérdidas a las empresas

20,febrero 2007

La consultora Hill & Knowlton, ha publicado un estudio “Return on reputation” según el cual la falta de interés de las empresas en aspectos intangibles como la imagen externa y la comunicación, pueden ocasionarles graves pérdidas económicas.

Según el estudio, los analistas están de acuerdo en que la reputación de una compañía tiene una correlación directa en los beneficios para los accionistas”, por lo que se trata de uno de los factores que tienen en cuenta a la hora de valorar y recomendar inversiones en una empresa.

La imagen externa adquiere tal relevancia que la mayoría de los especialistas consultados por la firma internacional, han asegurado que “una empresa que no cuide los aspectos relacionados con la imagen, terminará por tener graves problemas económicos”.

Otros criterios importantes para calificar una compañía son:

  • La rentabilidad financiera
  • La calidad de un equipo líder
  • El cumplimiento de las promesas

Asimismo, se considera que los factores intangibles tienen mucha más importancia en la valoración del rendimiento y la imagen externa de un Director Ejecutivo, cuando su imagen es positiva puede retrasarse su destitución en caso de resultados negativos.“El Director Ejecutivo sigue siendo el abanderado principal de la imagen exterior de la empresa, pero los miembros de su equipo han ganado terreno, sobre todo los que se encargan de las operaciones de la empresa”

Las conclusiones de este estudio coinciden con la técnica de Feng Shui cuando nos plantea la importancia de cuidar la imagen que nuestro entorno proyecta en los demás, de asegurarnos que el entorno apoya nuestro discurso.

Asimismo, avala otros estudios que hemos comentado en este blog, por ejemplo en el artículo:

 “El 90% de los Gerentes en USA opina que sus empleados podría realizar un 21% más de trabajo si su oficina estuviera mejor distribuida y decorada”

Maru Canales  

Master en Consultoría de Feng Shui

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Las ocho aspiraciones: “la creatividad”

11,febrero 2007

Miquel BarberEn el sector Oeste de un espacio se representa la creatividad, seguramente la aspiración menos valorada, pero responsable directa de la innovación. De alguna manera, la innovación podría ser considerada como uno de los factores claves del cambio y el cambio del progreso.

Ahora podemos encontrar en el mercado un documental sobre física quántica realizado por un grupo heterogéneo de investigadores americanos, se llama ¿¡Y tú, qué sabes!?.  En él nos explican que “el cerebro no conoce la diferencia entre lo que ve y lo que recuerda”, porque se activan las mismas redes neuronales para ambas funciones. Cuentan una anécdota increíble, parece que los indígenas del Caribe no veían los barcos de Cristóbal Colón cuando estaban en el horizonte y esto era debido a que nunca antes habían visto un barco. Solo el chaman de la tribu fue capaz de verlos a través de la observación diaria del horizonte, cuando fue consciente de lo que veía aviso al resto, los cuales debido a su confianza en él y a la observación repetida empezaron a ver los barcos.

Así la creatividad se plantea como un verdadero reto. Según el diccionario, la creatividad es el acto de producir algo de la nada o establecer algo por primera vez. Sin embargo, si repasáramos la historia de grandes creadores universales nos daríamos cuenta que ninguno de ellos fue capaz de crear nada valioso antes de diez años de intensa dedicación a su tarea. Ni Aristóteles, ni Leonardo, ni Einstein empezaron su obra de la nada: todos ellos utilizaron los conocimientos desarrollados anteriormente por otros y dedicaron largos años de su vida a aprenderlos para posteriormente experimentar recombinando los datos disponibles en formas insospechadas.

Según, el experto en coaching Germán Nicolásen su libro “Remando Juntos”, en el que habla de la optimización de la gestión empresarial, la creatividad se compone de cuatro ingredientes: la pericia, la perseverancia, la motivación y la existencia de un contexto creativo. Y explica:

“Es en dicho contexto creativo donde cobra importancia el tiempo disponible, un clima propicio y el espacio físico, facilitándonos o bloqueando nuestra capacidad de pensamiento e innovación“.

Bettina Gleiss, creativityEn términos de Feng Shui es el sector Oeste el responsable de representar la capacidad creadora a través del elemento metal: pero lo que es más importante ha de reflejar la creatividad. De ahí que la mejor forma de ensalzar esta aspiración que hoy nos ocupa sea decorando esta zona de la manera más innovadora y creativa posible. No obstante esta es la zona en la que también se representan los hijos. Personalmente me gusta colocar en esta zona cuadros o esculturas abstractas que den lugar a diversas interpretaciones, según nuestro estado de ánimo o quien lo mira.

Para representar en esta zona nuestra aspiración de los hijos, recomiendo leer los artículos escritos en este sentido, pulsando aquí.

Asimismo, se entiende que la energía creativa es la que rige nuestra sexualidad, de ello también hemos hablado en los artículos recopilados en “Feng Shui y sexo”.

Maru Canales

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Las ocho aspiraciones: “La fama y el reconocimiento”

28,enero 2007

“Alcanzarás buena reputación esforzándote en ser lo que quieres parecer”

Tradicionalmente en psicología, reconocimiento social representa la percepción de estima que el sujeto experimenta de los demás hacia uno mismo. A la mayoría nos gusta negar la importancia que para nosotros tiene como nos ven los demás. Sin embargo, bien sea directa o indirectamente, la apreciación que los demás tienen sobre nosotros nos afecta, tanto a nivel personal como profesional. En un momento dado, todos nos movemos por necesidades de reconocimiento. Por ello, es fundamental tratar de conseguir a nuestro alrededor que la gente se sienta reconocida porque es fuente de motivación y satisfacción, así el progreso de una persona es el progreso de todos nosotros.

En este sentido, Teresa Amabile, profesora de Marketing de Harvard, ha investigado sobre el impacto del entorno en las personas y, aunque ella lo aplica al entorno laboral, es lógico pensar que nos afecte en todos los ámbitos de la vida: “el contexto predispone a los individuos a liberar o bloquear la dimensión emocional que marca la diferencia en el trabajo”. Por ejemplo, manteniendo el despacho desordenado difícilmente podremos ser muy organizados en la ejecución de nuestro trabajo, pero aún más difícil será convencer a nuestros jefes de que somos la persona idónea para un ascenso, teniendo en cuenta que los puestos más elevados requieren mayor capacidad de organización.

A nivel personal pasa algo parecido, si queremos demostrar que somos románticos, nuestras posibilidades de éxito serán infinitamente mayores llevando a la pareja a un buen restaurante, con velas, flores y violines. Sin embargo, ¡las propuestas románticas en un McDonalds, suelen dar peores tasas de éxito!

Parece ser que en los anuncios publicitarios hay información que captamos de forma consciente y hay otros detalles que se dirigen a nuestro inconsciente. Según el Feng Shui, nuestro entorno funciona de la misma manera, tal vez de una manera inconsciente, los demás elaboran su concepto sobre nosotros a través de lo que ven no solo en la totalidad del espacio, sino sobre la situación de  una zona específica, la que corresponde al sector Sur. Así, además de cuidar la imagen general de nuestra casa o lugar de trabajo, hemos de tener especial cuidado con la zona Sur del mismo, porque es a través de lo que representemos aquí, como nos proyectamos a los demás.

sur-1.jpgEl elemento que representa la fama y el reconocimiento social es el fuego, que se asocia al sol, es decir, a la luz, al calor, a todos sus colores desde el amarillo brillante, naranjas, rojos, rosas… El objeto más fácil para utilizar aquí sería una lámpara, encendida. Como en el resto de aspiraciones, para elegir el objeto que nos represente en términos de feng shui hemos de pensar en primer lugar como queremos que nos vean y como dijo Sócrates, ¡esforzarnos en ser lo que queremos parecer!

Maru Canales

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Feng Shui en Informativos Telecinco

24,enero 2007

Cada vez más los ejecutivos y empresarios van tomando conciencia de la importancia del entorno en el trabajo, en el que pasamos una gran parte de nuestro tiempo. De ahí, que la tendencia a utilizar practicas como el Feng Shui vayan en aumento. Tendencia que ha llamado la atención a periodistas de Tele5 que nos solicitaron información para hacer un reportaje, que reproducimos en el siguiente video:

Maru Canales

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El Arte en Feng Shui

18,enero 2007

La semana pasada comentamos en este blog la incidencia de las obras de arte en el entorno laboral, hoy vamos a ver como utilizar el arte en términos de Feng Shui, representando nuestras aspiraciones. Para ello, la Galería de Arte Encant de Menorca, me ha permitido publicar aquí algunas de las obras de los artistas a los que representan.

Para analizar una obra bajo el prisma de Feng Shui, debemos fijarnos no solo en lo que representa sino también en los elementos (colores, formas, materiales…)   

NUEVOS PROYECTOS

Autor: Klaus Netzle

CARRERA PROFESIONAL

Autor: Takeshi Motomiya

CREATIVIDAD

Autor: Miquel Barber

Escultura: Bettina Gleiss

LIDERAZGO

Autor: Takeshi Motomiya

ESTABILIDAD

Autor: Bettina Gleiss

RECONOCIMIENTO

Autor: Nuria Román

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Maru Canales

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Las ocho aspiraciones: “La salud”

15,enero 2007

“No hay buena fortuna, si no hay salud”

En el sector Este de un espacio se representa la aspiración de la salud, quizá la más importante de las ocho aspiraciones, porque es la única que incide directamente en el resto, especialmente cuando nos falta.

Todas las prácticas tradicionales chinas, desde la acupuntura hasta los ejercicios físicos, el masaje y por supuesto el feng shui, se concentran en nutrir la energía (el “chi”), tanto en lo externo relativo al ambiente que nos rodea, como en lo interno, mediante la meditación y los ejercicios respiratorios, por ejemplo. Estas técnicas se basan en la creencia de que todas las cosas del universo, lo tangible y lo intangible, lo vivo y lo inanimado, poseen la conciencia de la energía. De ahí que cada habitación de una casa, exactamente igual que cada célula del organismo humano, tiene su propia energía intrínseca y es manteniendo esta energía en buen estado como logramos la buena salud.

Pero también existen estudios más recientes llevados a cabo por la Universidad de Medicina de Wayne (USA) según los cuales el espacio en el que trabajamos y vivimos incide directamente en nuestra salud. De esta forma, a través de una buena disposición del espacio podemos reducir los niveles de estrés, de colesterol e incluso desciende el riesgo de accidentes cardiovasculares. Este estudio ha sido conducido por el profesor Bengt Arnetz, reconocido mundialmente por su trabajo sobre cómo deben ser diseñados los hospitales para favorecer la curación de los enfermos.

Además del entorno, hay otra serie de factores internos que inciden en nuestra salud y, que en términos feng shui identificaríamos como el resto de las aspiraciones que cada domingo tratamos en esta columna: cuando nuestra situación económica es favorable, nos va bien en el trabajo, en la familia y con las amistades nos es más fácil mantener una actitud positiva y por ello, solemos tener menos problemas de salud. En el fondo estamos hablando de la parte psicosomática que parece incidir directamente en la curación o mejora de algunas enfermedades. 

El sector Este está representado en términos de Feng Shui por el elemento madera. De ahí que la mejor forma de ensalzar la suerte de la salud sea a través de las plantas y las flores, las cuales han de ser naturales y deben mantenerse en buen estado. Se entiende que las plantas artificiales acumulan polvo, por lo cual no son favorables. En el despacho, las plantas representan la buena salud y el crecimiento del negocio. En el caso de los dormitorios, el feng shui coincide con nuestra costumbre de no utilizar plantas naturales, pudiendo ser reemplazadas por objetos decorativos como cuadros o telas que representen la madera (árboles, bosques, flores, madera, el color verde…)     

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Maru Canales 

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El Arte en el entorno laboral

12,enero 2007

“El Arte en el entorno laboral fomenta la creatividad, mejora el ánimo de los empleados y conduce al diálogo”

La noción de que el arte en el entorno laboral no fuera esencial o juegue un papel “meramente decorativo” ha sido desmentida por un estudio reciente entre más de 800 empleados de 32 empresas repartidas por los Estados Unidos y que disponen de obras de arte en sus oficinas.
El estudio se ha realizado en colaboración entre la International Association for Professional Art Advisors (IAPAA) y el Business Committee for the Arts, Inc., en empresas seleccionadas al azar, desde distribuidores de alimentos a bufetes de abogados, con obras de arte ubicadas en sus oficinas. Se pidió a los empleados que contestasen a todas las preguntas indicando su respuesta en una escala que variaba desde “muy de acuerdo” hasta “nada de acuerdo”.
Los resultados de este estudio han revelado que el arte en el entorno laboral:

  • Mejora el ambiente laboral

(el 94% de acuerdo, el 3% no de acuerdo)

  • Muestra el interés de la empresa por mejorar la calidad de vida dentro y fuera del entorno laboral

(84% de acuerdo, 6% en desacuerdo)

  • Contribuye a construir las relaciones con clientes

(65%: sí; 34%: no)

  • Crea oportunidades para relaciones personales

(52%: sí; 47%: no)

“La colección de arte en el entorno laboral es un bien empresarial muchas veces infrautilizado, y algunas veces hasta ignorado”

Judith A. Jedlicka, Presidenta del BCA

Las respuestas revelan que el arte en el entorno laboral ayuda a las empresas a buscar soluciones a algunos retos fundamentales, tal como: 

 
decoracion feng shui
 
  • Reducir el estrés

(78% de acuerdo, 8% en desacuerdo)

  • Mejora la actitud

(67% de acuerdo, 13% en desacuerdo)

  • Ayuda a que los empleados aprecien más la diversidad, y fomenta el intercambio y la expresión de opiniones

(77% de acuerdo, 11% en desacuerdo)

“Los empleados tienen unas reacciones muy fuertes a las obras de arte colocadas en su entorno laboral. El arte refleja la cultura empresarial de una forma que puede ser tanto única como estimulante”

Sandra Lang, Presidenta de la IAPAA

Mientras que la gran mayoría de los entrevistados indicaron que no consideraban al arte como uno de los factores determinantes en la decisión de trabajar para una empresa, de forma arrolladora indicaron que el arte es importante en el entorno laboral, y respondieron que cambiaría su imagen de la empresa en el caso de retirarse las obras de arte. 

A través del Arte podemos practicar Feng Shui, representando las aspiraciones del negocio que queramos potenciar y resaltando aquellos atributos que más nos interesen, como hemos podido ver en el artículo “El Arte en Feng Shui”. Asimismo, en España, existen servicios interesantes de Galerías de Arte, especialistas en asesorar y ofrecer una selección de obras a las empresas con sistemas de compra y/o renting, sistema éste que permite cambiar las obras a nuestro gusto.  

Maru Canales
Autora del libro: “Feng Shui en la empresa”

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